全面对标找差距，精准发力补短板。7月15日上午，天等县人民法院在五楼审委会议室召开2024上半年综合绩效考评工作会议，总结分析2024年上半年各项绩效指标及全院重点工作、专项工作落实情况，对下半年提升审判执行质效进行研究部署。院党组书记、院长郑讨勤主持会议并讲话，院领导班子成员、各部门负责人及负责综合绩效的干警参加会议。

会议通报了2024上半年审判执行绩效指标完成情况，各部门负责人对照基层人民法院综合目标管理考评方案各项指标进行自查，总结本部门审判执行工作完成情况和存在的困难不足，各分管领导就分管部门审判执行绩效指标进行分析研判，提出具体措施。院党组书记、院长郑讨勤分别就各部门综合绩效完成情况进行点评分析，并就下半年工作进行强调部署。

郑讨勤强调，全院要稳中求进扎实做好综合目标管理绩效考评工作，进一步强化“抓党建带队建促审判”、“用数据管指标提质效”两手抓措施，精准分析研判审判执行工作中的薄弱环节，有的放矢、靶向施策，持续巩固优势指标、提升合理指标、补强薄弱指标，有力推动案件质效全面提升。

在总结讲话中，郑讨勤就做好下半年的综合目标管理绩效考评工作提出了三点要求：

一是要进一步统一思想，认清形势提振精神。全院干警要牢固树立“一盘棋”思想，积极从全院发展大局考虑问题，切实凝聚起提升审执质效“人人有责、个个发力”的强大合力，强化立、审、执协调配合，坚决摒弃“无所谓”的态度、“歇歇脚”的想法、“过得去”的心理，紧紧围绕综合目标管理绩效指标发展态势研判工作，补齐短板，提高审执效率。

二是要坚持问题导向，聚焦短板靶向攻坚。全院各庭室要对照1-6月的指标完成数据，着眼于全院各部门和全市各基层人民法院，认真分析研究本部门在案件质量、效率和效果等各方面的不足和问题，以及在政治建设、队伍建设、司法政务管理、警务管理及争先创优方面的短板和弱项，制定具体可行措施，建立整改台账，定期督办通报，切实做到优势指标稳中求进、落后指标优化提升。

三是要强化创先争优意识，兼顾全局多点发力。全院干警要在提位进次、提炼亮点上再下苦功夫，对标先进，找准定位，充分发挥自身优势，促进诉源治理、执源治理、新时代“枫桥式人民法庭”示范创建等工作提质增效。要积极培育特色司法服务服务品牌，提炼总结典型经验做法，在司法为民便民利民上持续加力。院领导班子和各部门负责人要将所分管、负责的工作放在全院工作大局中再研究、再部署、再推进，细化任务目标落实，发挥绩效考核正向激励和反向倒逼作用，把工作往前推，把指标往前赶，真抓实干，持续做好固强补弱、争优提升，确保圆满完成全年审判执行工作任务。